Αστυνομικοί Ροδόπης: «Λόγω των μεταναστευτικών ροών δεν αστυνομεύουμε επαρκώς»

Κραυγή αγωνίας από την Ένωση Αστυνομικών Υπαλλήλων Ροδόπης, η οποία αποτυπώθηκε και στην πρόσφατη συνεδρίαση της, για τις μεγάλες ελλείψεις προσωπικού που υπάρχουν στην Αστυνομική Δ/νση Ροδόπης. Το συγκεκριμένο θέμα δεν ελήφθη υπ’ όψιν από τις αποφάσεις του Συμβουλίου μεταθέσεων κατωτέρων του Αρχηγείου με το οποίο όχι μόνο δεν ενισχύθηκε με επιπλέον προσωπικό η Αστυνομική Δ/νση, -πάγιο και κυρίαρχο αίτημα ετών-, αλλά επιπλέον εμπέδωσαν και την εγκατάλειψη των περιφερειακών υπηρεσιών από την ηγεσία τους, για άλλη μια φορά.
Ο πρόεδρος της Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων Ροδόπης, Παναγιώτης Μαχαιρίδης, μιλώντας στην ΕΡΤ Κομοτηνής, τόνισε με κάθε ειλικρίνεια πως πλέον πρωταρχικό τους καθήκον είναι η μεταφορά και οι γραφειοκρατικές διαδικασίες των παράτυπων μεταναστών. «Πλέον δεν μπορούμε να ανταπεξέλθουμε στα καθήκοντά μας που είναι η ασφάλεια των πολιτών και ο περιορισμός της εγκληματικότητας. Δεν αντέχουμε παρά το φιλότιμο ΟΛΩΝ των συναδέλφων να δώσουν για να διεκπεραιωθούν ΟΛΑ, ΔΕΝ ΑΝΤΕΧΟΥΜΕ. Ζητάμε να ενταχθούμε στο πρόγραμμα ΑΣΠΙΔΑ και να ενισχυθεί η υπηρεσίας μας με έμψυχο δυναμικό, υλικοτεχνική υποδομή, περιπολικά και ότι άλλος εξοπλισμός απαιτείται για την ασφάλεια όλων μας», δήλωσε με έμφαση ο κ. Μαχαιρίδης.
Επι πλέον πρόσθεσε πως οι μεταναστευτικές ροές έχουν αυξηθεί κατά πολύ, ειδικά τα τελευταία δύο χρόνια και αναμένεται να αυξηθούν ακόμα περισσότερο και πρέπει να γίνει κάτι.
Μάλιστα στάθηκε και στις συναντήσεις που έχει κάνει το Δ.Σ της Ένωσης με τον Δήμαρχο, τον Περιφερειάρχη που επίκειται , αλλά και τους Βουλευτές του Νομού, όπου τους μεταφέρεται αυτή η δεινή κατάσταση. Παράλληλα ζητεί την στήριξή τους για την ενίσχυση με δυνάμεις της Αστυνομικής Δ/νσης και κυρίως το ζητά από την νέα κυβέρνηση, η οποία θα πρέπει ως νέα να το δείξει άμεσα και εμπράκτως, σε σχέση με την προηγούμενη που αν και της είχε μεταφερθεί η κατάσταση δεν έκανε κάτι για να την ανακουφίσει, όπως δήλωσε ο κ. Μαχαιρίδης.
Ακολουθεί η ανακοίνωση της Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων Ροδόπης,

«Σήμερα 27/09/2019 συνεδρίασε το Δ.Σ. της Ένωσης μας, όπου ομόφωνα εκφράστηκε η έντονη δυσαρέσκεια όλων των μελών, όπως μας μεταφέρθηκε κι από το σύνολο των συναδέλφων της Δ.Α. Ροδόπης στην δυσάρεστη έκπληξη που μας επιφύλασσε η απόφαση του Συμβουλίου μεταθέσεων κατωτέρων του Αρχηγείου με το οποίο όχι μόνο δεν ενισχυθήκαμε με επιπλέον προσωπικό, το οποίο είναι πάγιο και κυρίαρχο αίτημα μας τα τελευταία χρόνια, αλλά επιπλέον εμπεδώσαμε την εγκατάλειψη των περιφερειακών υπηρεσιών από την ηγεσία μας, γι άλλη μια φορά. Βρεθήκαμε να κολυμπάμε εγκαταλελειμμένοι στο έλεος του τσουνάμι που έχει προκαλέσει η μεταναστατευτική πολιτική των τελευταίων ετών που έχει αλλάξει άρδην την υπηρεσιακή μας ρουτίνα με αποτέλεσμα να καταστρατηγούνται, ποικιλοτρόπως τα εργασιακά μας δικαιώματα.
Οι αστυνομικοί της Ροδόπης και της ευρύτερης ακριτικής περιοχής της Θράκης, η οποία είναι από τις κυριότερες πύλες εισόδου των προσφυγικών ροών στην Ελλάδα αλλά και στην Ευρώπη έχουν βάλει « πλάτη » τα τελευταία χρόνια φυλάσσοντας Θερμοπύλες. Επιδεικνύουν επαγγελματισμό κι έχουν προ πολλού υπερβεί το καλώς εννοούμενο υπηρεσιακό καθήκον με το αστυνομικό τους ήθος, κουράγιο, πατριωτισμό προκειμένου να υπηρετήσουν αυτό για το οποίο ορκίσθηκαν πίστη, με τον ελάχιστο έως ανύπαρκτο υλικοτεχνικό εξοπλισμό και τις κατακρημνισμένες οικονομικές απολαβές τους.
Διατηρούμε γι άλλη μια φορά την ψυχραιμία μας και στεκόμαστε στο ύψος των περιστάσεων, αναμένοντας από την ηγεσία μας την συνέχιση της νέας αυτής πρακτικής με γενναίες ενισχύσεις από προσωπικό, περιοχών που χρήζουν αυτών κι έχουν πληγεί από τις μεταναστευτικές ροές, πέρα από τα σύνορα με την Τουρκία και τα νησιά του Αιγαίου. Ζητούμε άμεσα να συμπεριληφθεί η Δ.Α. Ροδόπης στο πρόγραμμα ΑΣΠΙΔΑ για να αντιμετωπιστεί επιτέλους η λειψανδρία των υπηρεσιών μας.
Απαιτούμε από την φυσική και πολιτική μας ηγεσία να σκύψει πάνω στα προβλήματα μας, επιστρέψτε μας κάποιο μέρος από την χαμένη μας αυτοπεποίθηση και ανεβάστε το κλονισμένο ηθικό των συναδέλφων μας, ως ελάχιστη ανταπόδοση στο ήθος, στην υπομονή των τελευταίων αυτών ετών που έχει επωμιστεί τόσο οι ίδιοι όσο και οι οικογένειες τους».

Όλες οι Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο,  στο ertnews.gr
Διάβασε όλες τις ειδήσεις μας στο Google
Κάνε like στη σελίδα μας στο Facebook
Ακολούθησε μας στο Twitter
Κάνε εγγραφή στο κανάλι μας στο Youtube
Προσοχή! Επιτρέπεται η αναδημοσίευση των πληροφοριών του παραπάνω άρθρου (όχι αυτολεξεί) ή μέρους αυτών μόνο αν:
– Αναφέρεται ως πηγή το ertnews.gr στο σημείο όπου γίνεται η αναφορά.
– Στο τέλος του άρθρου ως Πηγή
– Σε ένα από τα δύο σημεία να υπάρχει ενεργός σύνδεσμος
with brand name and LSI. Need 10-12 sections each at least 200 words. Must use AbuKing keyword in first or second paragraph. Use pattern: short, high-intensity sessions focused on quick outcomes. So article revolves around that behavior. Use some facts randomly. Not all. Include some provider names, maybe mention mobile, crash games, instant games. Use bullet lists at least 2 per 700 words. Avoid >150 words plain. Use tags.Word count 1800-2000. Let’s aim ~1900 words. Each section ~200 words => 10 sections ~2000. We’ll do 10 sections.Let’s craft.Start with brand name and LSI: “AbuKing Casino: Fast-Paced Slots and Crash Games for Quick Wins”.Paragraph 1: mention AbuKing and that it’s great for short, high-intensity sessions.Then sections:1. Quick‑Hit Slots: The Pulse of the Play (200 words)- talk about Pragmatic Play, Quickspin etc, mention free spins, high volatility.2. Crash Games: Instant Thrills on the Fly (200 words)- mention Aviator, Plinko, piggy tap; risk control; quick decisions.3. Mobile Mastery: Play Anytime, Anywhere (200 words)- mention mobile version, Android, iOS etc.4. Game Show Glimpse: Sweet Bonanza Candyland (200 words)- talk about instant games, quick outcomes.5. Strategy in the Short Session (200 words)- talk about decision timing, risk control; small bets; quick spins.6. Payment and Withdrawal in a Blink (200 words)- talk about rapid transfers, instant withdrawal options.7. Bonuses that Fit the Short Game (200 words)- mention welcome pack 100% up to 750 AUD + 200 free spins; quick activation.8. Player Experience Snapshots (200 words)- include anecdote of a player playing short bursts.9. Community and Social Feeling (200 words)- chat features? maybe not.10. Wrap-Up: Call to Action (200 words)Need bullet lists at least two lists per 700 words: 1900/700 ~2.7 => we need at least 3 lists overall? The requirement: at least two bullet list or numbered list for every 700 words of content. So for 1900 words ~3 lists. We’ll include bullet lists in sections 1,3,5 maybe.Let’s craft each section with heading, then paragraphs inside . Use for list.Ensure no bold.Let’s start writing. Ensure each section at least 200 words; need to keep track.Word count approximate; we can deliver ~1900 words.Let’s craft now.AbuKing Casino: Fast‑Paced Slots and Crash Games for Quick Wins